法务律师法务部和律师事务所的区别-刑事辩护律师

赵丽北京致敦律师事务所专职律师合伙人国际业务部主任。毕业于烟台大学法学院获硕士学位。赵丽律师具有二十多年工作经验法学理论功底深厚办案经验丰富。希望《法务律师》一文对您能有所帮助！

法务部和律师事务所的区别

法务与律师的区别如下：

1、法律地位不同。从法律的角度上，律师是比不可以少的，而法务可以没有。

2、公司法务和律师的法务对象不同。公司法务的服务对象就是公司，主要是为了满足企业法律上的需求，而律师的服务对象包括可以是广大的人民群众。

3、收入来源不同。律师的主要收入来源于打官司的律师费用，而公司的法务收入来源取决于公司以及职位。

4、公司法务和律师的性质不同。法务可以不通过司法考试，而且律师必须通过司法考试并且获取律师职业资格证。

5、公司法务和律师的发展方向不同，律师是从律师助理到律师在到合伙人，而公司法务是从法务助理到法务专员再到法务部门主管。

法务专员岗位的工作职责：

1、参与公司经营决策，为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。

3、完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。

4、建立客户资信等级评估系统，进行客户调研和资信评估，实施等级分类，建立客户管理档案，保障交易安全。

5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。

6、开展法律培训，针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训，增强大家的法律意识，丰富相关法律知识和实践技巧。

7、负责公司的应诉和诉讼事务。

8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。

法务公司和律师事务所区别

法务与律师的区别：
1、律师是以支柱性群体存在的，能够全面代理各类诉讼，从宏观全局上掌控企业法律的一切问题，其业务成效会直接影响企业的生死存亡；
法务不同于律师，通常作为企业辅助性团队存在，职责主要在于保障企业的日常法务问题，工作内容比较单一。
2、律师对于企业风险的掌控会产生更为明显直接的必然关联，而法务则达不到如此高度。
法务人员是公司的员工，需要遵守公司的规章制度，企业要为其按月支付工资、缴纳社会保险，对其进行管理。
3、律师的工作场所是律师事务所，法务的工作场所是自己的工作单位。律师为不特定的人提供法律服务；
法务仅为自己所在的单位从事法律工作。
4、出庭诉讼是律师的重要业务；
法务如果本单位没有诉讼，就不从事诉讼业务。
《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

法务律师助理工作内容

法务与律师的区别如下：
1、公司法务和律师的法务对象不同。公司法务的服务对象就是公司，主要是为了满足企业法律上的需求，而律师的服务对象包括可以是广大的人民群众。
2、收入来源不同。律师的主要收入来源于打官司的律师费用，而公司的法务收入来源取决于公司以及职位。
3、公司法务和律师的性质不同。法务可以不通过司法考试，但律师必须通过司法考试并获取律师职业资格证。
4、公司法务和律师的发展方向不同，律师是从律师助理到律师再到合伙人，而公司法务是从法务助理到法务专员再到法务部门主管。
如果企业需要法务的话，可以考虑选择例如法之界这种能够提供法律服务的公司，专业有保障，而且成本上比直接设置一个法务部要低。

法务需要律师资格证吗

法务和律师的区别是：定义不同：法务是单位内部从事法律事务处理的员工；律师是通过国家司法考试并取得执业证书，从事法律职业的专门人员。工作职责不同：法务的主要职责是协助律师处理公司内部的案件；律师的主要职责是处理案子，解决矛盾。律师的具体工作职责是：1、担任民事案件代理人或刑事案件辩护人、代理人参加诉讼；2、指导律师助理的业务工作；3、研究、解决律师业务活动中遇到的疑难问题；4、办理非诉讼法律事务，参加经济项目的谈判。

法务跟律师有什么区别

法务是指在企业、事业单位、政府部门等法人和非法人组织内部专门负责处理法律事务的工作人员。
法务与律师的区别在于：
1、法务是单位的法律顾问，专职服务于公司。律师是独立于单位外的法律工作人员；
2、随着社会发展，更多大型企业要求法务必须通过国家法律职业资格考试并领取律师执业资格。和律师不同的是，律师更多从事诉讼业务，而法务更多处理非诉业务，法务是企业风险综合管理者。
而法务公司是：
1、涉及到公司与其他相对方所签属合同的审查；
2、参与公司与其他商业单位的商务谈判；
3、负责公司的员工的法律培训；
4、起草公司的内部规章制度；
5、处理公司在经营过程当中所遇到的相关法律纠纷；
6、代理公司参与诉讼。